萬象始新春意近,漫談詩書興正濃。
爲了營造易速小夥伴學(xué)習氛圍,在忙碌的工作中汲取書籍的力量,把易速醫藥冷鏈打造爲學(xué)習型集體,不斷提高和升級組織整體,特别是中高級領導層的經(jīng)營意識、經(jīng)營理念,以及知識儲備、判斷力、認知力、應變能(néng)力、創新能(néng)力,增強自信心、責任心、擔當意識、進(jìn)取精神,形成(chéng)易速人競相學(xué)習、自我超越的濃厚學(xué)習氛圍,從而更好(hǎo)地爲客戶提供優質服務。
2月17日,易速醫藥冷鏈于公司内部舉辦了2023年第一期“易讀書”,研讀稻盛和夫先生的《創造高收益》一書。
讀書會(huì)上,易速小夥伴們經(jīng)過(guò)前期充分看書學(xué)習後(hòu),結合自身經(jīng)曆,踴躍分享讀書感悟:
張同學(xué)
在這(zhè)本書裡(lǐ)學(xué)到了很多寶貴的理念,例如:稻盛和夫先生將(jiāng)他的企業經(jīng)營理念确立爲“在追求所有員工獲得身心兩(liǎng)方面(miàn)幸福的同時(shí),爲人類社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻”。
他說(shuō)經(jīng)營企業的真正目的不是爲了實現自己作爲一個企業家的夢想,而是要照料好(hǎo)企業員工與他們家人的生活。(說(shuō)到這(zhè)裡(lǐ),我想起(qǐ)在常在公司聽到的一句話:“讓員工獲得有尊嚴的收入”,這(zhè)句話在第一時(shí)間就(jiù)深深地感動了我,并一直鼓舞著(zhe)我。)
正是明确了要爲全體員工謀求幸福的這(zhè)個大義名分,他才能(néng)夠無所顧慮、堂堂正正地統帥和管理手下的員工,并且員工都(dōu)心甘情願地緊密團結到一起(qǐ),共同努力,將(jiāng)京瓷公司由7個人的小公司做成(chéng)了龐大的國(guó)際集團,世界500強企業。正是因爲員工能(néng)夠被(bèi)“要爲社會(huì)大衆做貢獻,盡一切可能(néng)降低長(cháng)途電話費用。”這(zhè)個大義名分所激勵,使得他在1984年創辦的第二電電(kddi)用很短的時(shí)間就(jiù)成(chéng)爲了日本的第二大電信運營商,世界500強企業。
楊同學(xué)
給我印象最深刻的是書裡(lǐ)的這(zhè)句話:身爲經(jīng)營者,一定要比任何人都(dōu)了解現場。
稻盛和夫先生強調的是,身爲經(jīng)營者,應該工作比任何人都(dōu)多,比任何人都(dōu)嚴格要求自己才行。無論是什麼(me)工作,都(dōu)要全力以赴專心一意去做,事(shì)成(chéng)之後(hòu),就(jiù)會(huì)産生極大的成(chéng)就(jiù)感和自信心。這(zhè)正是我們每個經(jīng)營者都(dōu)需要具備的。
李同學(xué)
稻盛和夫先生說(shuō):“事(shì)物有可燃物、不燃物、自燃物,人也如此,有可燃之人,不燃之人和自燃之人。”
我們都(dōu)要選擇做了一個自燃之人。埋頭于工作,珍惜每一個今天,每一個瞬間,極度認真的做好(hǎo)每一件事(shì)、過(guò)好(hǎo)每一天每一刻,不受外界幹擾,心無旁骛,主動學(xué)習,反複鑽研,努力提升自己,主動發(fā)現問題,積極尋求解決問題的辦法,專注、執著(zhe)、堅持,勇往直前、永不放棄!